V této obsáhlé příručce shrnula Česká správa sociálního zabezpečení veškeré důležité a potřebné informace z oblasti sociálního zabezpečení, které souvisejí s podnikáním. Jedná se především o kalendář s důležitými termíny, potřebné informace o účasti OSVČ na pojištění, o platbách pojistného, včetně modelových příkladů a rad, jak postupovat v různých situacích. (PDF, 30 stran, 477 kB)

Distribuován zdarma e-mailem:   ► Zobrazit všechny dokumenty 

Neformátovaný náhled dokumentu: 'Informace k sociálnímu zabezpečení OSVČ' (Část 9):

vykonávána
napríklad prostrednictvím zamestnancu (chod prodejny
zajištují pouze prodavacky apod.), dávky nemocenského
OSVC náleží.
11.2. Penežitá pomoc v materství (PPM)
Pro možnost pobírání PPM musí OSVC splnit podmínku
úcasti na nemocenském pojištení osob samostatne
výdelecne cinných alespon po dobu 180 dnu v období
jednoho roku prede dnem nástupu na penežitou pomoc
v materství. Soucasne musí úcast na nemocenském
pojištení (ze zamestnání nebo z podnikání) trvat
alespon 270 kalendárních dnu v posledních dvou letech
prede dnem nástupu na PPM. Nástup na penežitou pomoc
v materství muže nastat i z ochranné lhuty, která ciní 180
dnu od skoncení nemocenského pojištení. Nejpozdejším
dnem, ke kterému je treba splnit potrebnou dobu pojištení,
je pocátek šesti týdnu pred ocekávaným dnem porodu. PPM
se poskytuje v zásade prvních šest mesícu péce o díte resp.
o deti. Dávku vyplácí príslušná OSSZ.
Pokud se OSVC rozhodne neplatit si nemocenské pojištení,
na žádné dávky vyplácené z nemocenského pojištení
v prípade nemoci ci tehotenství a materství nemá nárok.
OSVC má pak nárok pouze na rodicovský príspevek,
a to ode dne narození dítete. Více informací poskytnou
pobocky Úradu práce CR.
UPOZORNENÍ
Od roku 2016 je k dispozici na webu CSSZ pro všechny pojištence
kalkulacka výše budoucího duchodu s predikcí nekolika
let do budoucna. Potrebné údaje pro výpocet je možné
získat práve z IOLDP.
21TIP
OSVC muže opet vzniknout nárok na nemocenské, pokud
znovu podá prihlášku k dobrovolné úcasti na nemocenském
pojištení OSVC. Nárok na výplatu nemocenského jí vznikne
nejdríve po trech mesících, kdy odvádela pojistné na nemocenské
pojištení OSVC, pricemž den vzniku pracovní neschopnosti
nesmí precházet období trí mesícu, ve kterých
trvala úcast na pojištení.
UPOZORNENÍ
Úcast na nemocenském pojištení zanikne:
1. dnem, od kterého se OSVC odhlásí z nemocenského
pojištení, ne však dríve než dnem, ve kterém podala
odhlášku,
2. prvním dnem kalendárního mesíce, za který nebylo
ve stanovené lhute zaplaceno pojistné na nemocenské
pojištení nebo bylo zaplaceno v nižší cástce, než melo
být zaplaceno,
3. dnem ukoncení výkonu SVC nebo zániku oprávnení
k výkonu cinnosti,
4. dnem nástupu výkonu trestu odnetí svobody nebo
zabezpecovací detence.
PRÍKLAD
OSVC se prihlásila k nemocenskému pojištení od 15. ledna
2016. Nárok na nemocenské této OSVC bude priznán
pri docasné pracovní neschopnosti, která vznikne až dnem
15. dubna 2016 ci pozdeji. Pojistné na nemocenské pojištení
musí být zaplaceno za ctyri mesíce, a to leden až duben. Tri
mesíce od 15. ledna skoncí až 14. dubna. Pojistné se platí
za celé kalendární mesíce bez ohledu, jak dlouho v daném
mesíci pojištení trvalo.
Nemocenské se OSVC vyplácí od 15. dne trvání docasné pracovní
neschopnosti. Pracovní neschopnost potvrzuje lékar
vydáním tzv. neschopenky.
Prihlásit se k dobrovolné úcasti na nemocenském
pojištení OSVC lze i v dobe trvání pracovní neschopnosti
ze skonceného pojištení. Pokud prípadne nevznikne
nárok na penežitou pomoc v materství, pak podle
§ 57 odst. 1 písm. f) zákona o nemocenském pojištení
vzniká nárok na docasnou pracovní neschopnost v souvislosti
s tehotenstvím a porodem (6 týdnu pred a 6 týdnu
po porodu podle § 59 odst. 1 písm. h) zákona o nemocenském
pojištení), predpokladem ovšem je úcast na nemocenském
pojištení alespon tri mesíce pred vznikem takovéto
docasné pracovní neschopnosti.
22
13. Podnikání OSVC v zahranicí – príslušnost
k právním predpisum sociálního
zabezpecení
13.1. Výkon výdelecné cinnosti na území EU a smluvních
státu (tj. státu, se kterými má CR smlouvu
o sociálním zabezpecení)
Jestliže OSVC zacne vykonávat samostatnou výdelecnou
cinnost na svuj živnostenský list ve státe, který aplikuje koordinacní
narízení EU (státy EU/EFTA – Island, Lichtenštejnsko,
Norsko a Švýcarsko), nebo na území státu, s nímž má CR
uzavrenu smlouvu o sociálním zabezpecení, nebudou se již
na dotycnou OSVC vztahovat ceské právní predpisy sociálního
zabezpecení. OSVC ukoncí samostatnou výdelecnou
cinnost v Ceské republice a má povinnost tuto

Neformátovaný náhled dokumentu: 'Informace k sociálnímu zabezpečení OSVČ':  Část 1, Část 2, Část 3, Část 4, Část 5, Část 6, Část 7, Část 8, Část 9, Část 10, Část 11